★完全週休2日制!賞与・昇給あり◎福利厚生充実♪★患者様にとって一番望ましい治療法を共に相談して決定しており、「明るく健康な毎日の実現と、お子様の健やかな成長」の縁の下の力持ちとして、幅広い診療を行っている歯科クリニックです。
福岡県 有給取得可の歯科衛生士・助手求人一覧
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松尾歯科医院 (福岡県福岡市西区)
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Pick UP!
リーフデンタルクリニック (福岡県福岡市東区)
- 有給取得可
- 車通勤可
★駅徒歩圏内!有給消化率ほぼ100%◎産休・育休あり♪★JR鹿児島本線「箱崎駅」より徒歩圏内の立地にあり、自分の家族に行うようなきめ細やかで丁寧な歯科診療に取り組んでいる地域密着型の歯科医院です。診療はむし歯治療・歯周病治療・小児歯科・予防歯科・口臭解消・補綴・入れ歯・ホワイトニングなどに対応しています。
★週休2日制♪18時半終業!車通勤可◎★患者さまの立場に立った安心安全で・優しく・痛くない快適な歯科治療により、患者さまにご満足していただける歯科医院を目指し、皆様の「健口作り」をお手伝いされている歯科医院です。歯科疾病の予防も重視し、最小限の侵襲による治療法を心がけています。
★賞与・昇給あり♪スキルアップ◎マイカー通勤OK!★丁寧な説明や治療を心がけ、患者様とのコミュニケーションを大切にされている歯科医院です。一般歯科からインプラントまで幅広い診療をされており、特に予防歯科に力を入れています。
★週休2日制!サポート体制◎車通勤可♪★駅から徒歩圏内の立地にある地域密着型の歯科医院です。一般歯科・小児歯科・口腔外科・予防歯科・矯正歯科・インプラントなど非常に広範囲での診療をされています。院内は衛生管理を徹底しており、最新式の虫歯発見器を導入するなど設備も充実しています。
★季節休暇◎18:20終業!車通勤OK♪★土曜診療を行っているので、平日時間が取れない方も休日を利用して通院することができる歯科医院です。診療は一般歯科・小児歯科を標榜としています。
★季節休暇あり!スキルアップ◎車通勤OK♪★最先端の技術をもって患者様の笑顔を取り戻すことに力を入れている歯科医院で、幅広い年齢層の方が来院されています。院内にはキッズルームを併設しており、お子様連れの方も安心して治療を受けることができる環境を整えています。
募集職種 | 歯科衛生士 |
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雇用形態 | 正社員、 パート |
給与 | [月給]220,000円~260,000円 [時給]1300円~[基本給]150,000円 [職務手当]50,000円~100,000円 [補助手当(一律)]10,000円 [通勤手当]上限10,000円/月 試用期間3ヶ月、給与変動あり |
業務内容 | 歯科衛生士業務 ※主に歯周病治療、カウンセリング、審美歯科、インプラント、矯正、トータルケアを中心にしています |
診療科目 | 一般歯科、 矯正歯科、 小児歯科、 インプラント、 ホワイトニング・審美歯科、 口腔外科 |
都道府県 | 福岡県 |
勤務地 | 筑紫野市杉塚1丁目1番38号 |
最寄駅 |
都府楼南駅 徒歩5分
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★福利厚生充実!育休あり◎キレイな職場♪★のぞみ歯科直方は、直方市のショッピングモール内にある地域密着型の歯科医院です。ショッピングモールの中にあるということで、地下の駐車場からであれば、お車を降りてから雨に濡れずに来院することが可能なうえ、日曜・祝日も診療を行っているので、平日お忙しい方や家族連れの方も安心して通えます。
★サポート体制◎車通勤OK!賞与・昇給あり♪★一般歯科からインプラント・審美歯科まで診療を行っている地域に根差した歯科医院です。リラックスして治療を受けていただくため、カフェテイストの空間づくりにこだわっています。院内はバリアフリーにも配慮し、お子様連れの方や車いすの方もスムーズに通院する事ができます。
募集職種 | 歯科衛生士 |
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雇用形態 | 正社員、 パート |
給与 | [月給]250,000円~270,000円 [時給]1100円~1500円[基本給]227,000円~245,000円 [固定残業代]23,000円~25,000円(始業前や休憩時間に割込む所定外労働の有無にかかわらず、その14時間分に相当する時間外手当として支給し、14時間を超える場合は別途支給) [歩合給]業績や勤務成績等により別途歩合給を現金(3,000円~5,000円)支給する場合あり [通勤手当]上限20,000円 試用期間3ヶ月、給与変動なし |
業務内容 | 歯科衛生士 ・歯科診療補助 ・歯科予防処置 ・歯科保健指導 |
診療科目 | 一般歯科、 予防歯科、 矯正歯科、 小児歯科、 インプラント、 ホワイトニング・審美歯科、 口腔外科 |
都道府県 | 福岡県 |
勤務地 | 福岡市城南区荒江1丁目18-8 |
最寄駅 |
茶山駅 徒歩10分
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★高給与◎週休2日制!車通勤OK♪★最寄り駅から徒歩圏内にあり、平日時間が取れない方でも通院できるよう、土曜も診療を行っているので、日時を気にせず来院することができます。診療は、一般歯科・矯正歯科・小児歯科などを標榜としている医院です。
★昇給・賞与あり!予防中心◎成長できる環境♪★歯の定期的なチェックや歯磨きのレッスンなどの予防歯科に注力し、患者様とのコミュニケーションを大切にしているアットホームな歯科医院です。小児・矯正・インプラントなど、それぞれの分野に精通した専門医による診療を提供されています。
★週休2日制!担当制あり♪車通勤可◎★一般歯科・小児歯科・バイオブロック治療・矯正歯科・予防歯科・在宅歯科・インプラントなどその他自由診療などを行っている歯科医院です。むし歯相談・ぺリオ相談・一般矯正・顎顔面口腔育成治療(バイオブロック治療)の無料相談も受け付けています。
★駅チカ3分!担当制あり◎スキルアップ♪★「薬院駅」より徒歩3分とアクセスが良い好立地にある歯科クリニックです。メンテナンス習慣を日々の暮らしに取り入れて頂くことで、「悪くしない予防」から「より健康で美しい暮らし」へ、みなさまの人生をより豊かに進化させる、きめ細かなサポートを提供されています。
★住宅手当あり◎18時半終業!駅チカ♪★説明や治療などを丁寧に行うよう心がけているため、不安をお持ちの患者様も安心して来院することができます。院内は木材を多く使用しており、柔らかな落ち着いた空間になっているためリラックスして治療を受けることができる医院です。
★昇給・賞与あり!季節休暇充実◎車通勤OK♪★H20年開院の地域に根ざした歯科医療サービスを提供している医院です。エントランスはバリアフリーになっており、車椅子の方やベビーカーをご利用の方も楽に移動ができます。院内にはキッズスペースも完備しているのでお子様も退屈せずに過ごすことができ、診療室はすべて半個室または完全個室となっているため、周りを気にせずに治療を受けることができます。
★アットホーム♪定着率◎スキルアップ!★わかりやすく丁寧な説明、充実した設備と長年積み重ねた知識・技術を活かした治療、常に清潔で快適な安心安全の環境を心がけ、外来のみでなく訪問歯科も対応し、お子様からご年配の方まで幅広い世代の地域の患者様のニーズにお応えしている歯科医院です。
★高給与!担当制◎未経験歓迎♪★「痛みを抑えた」「歯を削る量の少ない」「簡単に歯を抜かない治療」を実践し、幅広い診療を提供されている歯科医院です。デジタルレントゲンを導入するなど、設備も充実しています。
★駅徒歩圏内!週休2日制♪車通勤可◎★インフォームドコンセントを徹底しており、治療計画や費用などもしっかり説明し、患者様が納得したうえで治療を行うので初診の方も安心して来院できる歯科医院です。安全に治療を受けることができるよう、専用の機器で滅菌処理を施すなど様々な感染予防にも取り組まれています。
★学びもやりがいも充実!セミナー参加支援あり◎マニュアル完備♪★従来の「悪くなった所を治す治療」ではなく潜在的疾患である歯周病や口臭の治療にも力を入れ、積極的に予防を行うことでお口の健康を守り、皆様の豊かな生活を応援するクリニックを常に目指されています。
ファーストナビを利用された衛生士さんの体験談
30代・女性・福岡県
- エージェントによる対応の満足度:
- (満足度:4)
- 希望雇用形態:
- パート
- 希望医院形態:
- 審美歯科医院
30代・女性・福岡県
- エージェントによる対応の満足度:
- (満足度:5)
- 希望雇用形態:
- 正社員
- 希望医院形態:
- 一般歯科医院
卒業してすぐに就職した職場は、待遇面や給与面が非常に良く、大きな歯科医院だったため大勢の歯科衛生士が働いていました。しかし、歯科衛生士がたくさんいるということは女性が多く、そういう場合は派閥が生まれます。日常的に生じている、派閥のちくちくとした小競り合いに私は嫌気が差してしまい、退職してしまいました。 次に働く場所は人間関係重視で探したいという気持ちをコンサルタントの方はしっかりと汲み取ってくださり、今はアットホームな職場で働くことができています!
福岡県の歯科医院・歯科衛生士の就業環境について
福岡市と北九州市という2つの政令指定都市を抱え、九州の経済の中心地となっている福岡県。3,000施設以上の歯科診療所が開業していますが、人口10万人当たりで換算すると59.5施設を数え、東京都、大阪府に次ぐ国内都道府県で3番目の歯科医過密地域になっています。福岡市は日本の都市の中で最も勢いがある街の1つに挙げられていますが、そうした勢いが歯科医の急増に関係しているのかもしれません。県内で働く歯科衛生士は、5,700人以上。東京都、大阪府、神奈川県に次ぐ第4位とそれなりの数がいるのですが、歯科診療所の増加でとても追いつかないのが実情。多くの歯科診療所が1、2人というぎりぎりの歯科衛生士数で経営しており、口腔ケアなど新しい分野の仕事に手を出しにくくなっています。抜本的な対策としては、報酬を上げ、未就業の資格所有者を職場復帰させるしかなさそうですが、そのためには勤務時間の短縮など家庭と仕事の両立を実現する対策を講じなければならないでしょう。
私は昔から内向的な性格で、就活しても上手くいかないことから、「歯科衛生士として雇ってもらえるところなんか無いのかもしれない」と考え、一人で落ち込んでいる時期がありました。けれど、コンサルタントの方は、私自身は全く気付かなかった良い所をたくさん教えてくれて、気持ちが前向きになったのを今でも覚えています。 今も働いている中で、落ち込むことはたくさんありますが、コンサルタントさんの言葉を思い出して元気に働いています。