★働きやすさ◎車通勤OK♪スキルアップ!★一人でも多くの患者様にリラックスした歯科治療を提供できる様に、患者様との対話を何より大切にされている地域に根差した歯科医院です。歯自体の寿命を縮めるような過度な治療を行わず、できる限り「削らない」「抜かない」治療に力を入れています。
福岡県の歯科衛生士・助手求人一覧
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Pick UP!
しろうず歯科クリニック (福岡県飯塚市)
- 社会保険完備
- 週休2.5日以上
- 有給取得可
- 教育体制
- 新卒・未経験可
- ブランク相談可
- 車通勤可
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Pick UP!
さとう歯科医院 (福岡県春日市)
- 社会保険完備
- 有給取得可
- 残業ほぼなし
- 教育体制
- 新卒・未経験可
- ブランク相談可
- 車通勤可
★10時スタート!駅チカ♪厚生年金あり◎★患者様の負担を軽減する無痛治療を心がけており、電動注射器や表面麻酔に頼らず、培った技術と経験によって「痛くない麻酔注入」を行っています。最新式のむし歯検査機器を使用し、むし歯による痛みを未然に防ぐ取組みもしています。最寄駅から徒歩1分以内という立地にあり、アクセス面も良く通いやすい環境です。
★高給与!雰囲気◎車通勤OK♪★H19年7月に開院し、小さなお子様からご高齢の方まで幅広い年齢層の患者様が来院されている地域に根ざした歯科医院です。予防・メンテナンスを中心に、最新の機器・技術を用いて治療を提供されています。土曜日も診察を受け付けているので平日に忙しい方も休日を利用して来院することができます。
★週休2日制!福利厚生充実♪キャリアアップ制度あり◎★最寄駅より6分と徒歩圏内の立地にあり、S51年に開業して以来、様々な地域から患者様が来院されている綺麗な歯科医院です。自分にしてほしい治療、自分の家族にできる治療を行うように心がけており、分かりやすいカウンセリングとインフォームド・コンセントを徹底しています。最新の歯科CT専用機を導入するなど設備面も充実しています。
★季節休暇◎車通勤OK!綺麗な職場♪★甘木鉄道「西太刀洗駅」より徒歩2分の立地にあり、土日も診療を行っているため平日時間が取れない方も休日を利用して通院することができます。駐車場も完備しているため、車で来院される患者様にも対応しています。院内には、キッズスペースも用意されているので、小さなお子様連れの方も安心して治療を受けることができます。
★週休2日or2.5日!残業ほぼなし♪社会保険完備◎★「お元気ですか?あなたの歯と歯ぐき」をモットーに、地域の皆様の健康的な口腔環境を支えているアットホームな雰囲気の歯科医院です。院長先生は産業医科大学口腔外科出身のため、医科との連携がとれることが特徴です。
募集職種 | 歯科衛生士 |
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雇用形態 | 正社員、 パート |
給与 | [月給]220,000円~283,000円 [時給]1150円~1400円〈新卒〉 [基本給]186,000円 [衛生士手当]20,000円 [調整手当]8,550円 [保険手当]5,450円 [交通費手当]10,000円※車の場合ガソリン代支給 〈経験者〉 [基本給]186,000円~205,000円 [衛生士手当]20,000円 [調整手当]9,000円~53,000円 [保険手当]5,000円 [交通費手当]10,000円※車の場合ガソリン代支給 試用期間あり(3ヶ月、基本給のみ) |
業務内容 | 歯科衛生士業務、往診 |
サービス形態 | 一般歯科、 予防歯科、 矯正歯科、 小児歯科、 口腔外科、 訪問歯科 |
都道府県 | 福岡県 |
勤務地 | 中間市通谷4-2-25 |
最寄駅 |
★週休2.5日制!18時半終業◎駅チカ♪★H28年8月に新築リニューアルオープンしたため、院内は新しく綺麗です。淡水魚が泳ぐ大きな水槽もあるので、小さなお子様も通院するのが楽しくなります。ホワイトエッセンス加盟店なのでデンタルエステ等にも注力しています。
★駅チカ徒歩3分♪衛生士専用フロアあり!有給消化率◎★ハッピーになれる歯科医院をモットーに診療を行っている清潔感のあるきれいなクリニックです。北九州全域から多くの患者様が来院されています。虫歯や歯周病などの従来の歯科治療に加えて、一歩先の歯を失わないための治療や歯を美しく治療にも力を入れています。
★やりがい◎残業なし♪車通勤OK!★地下鉄空港線「福岡空港駅」より14分と徒歩圏内の好立地にあり、セラミックを始めとした身体に優しい物を提供できるように、一人ひとりに寄り添った治療計画を提案されている歯科医院です。また、安心・安全に治療を受けることができるよう、清潔な環境や医療機器整えています。
★週休2.5日制!各種保険完備◎キレイな職場♪★福岡県飯塚市にある、木目調の温かい雰囲気が特徴の歯科医院です。院内にはキッズスペースを完備しているほか、バリアフリー設計を施しているので小さなお子様からご高齢の方までどなたでも安心してご来院頂けます。
★サポート体制◎産前産後・育児休暇取得可能!残業なし♪★マイクロスコープを活用し可能な限り患者様ご自身の歯を削らない、抜かない非常に低侵襲なMI治療を心がけている歯科医院で、県外からも患者様が来院されています。また、日本歯周病学会認定の研修施設であるのも特徴の一つです。
★週休2日制!各種保険完備◎車通勤OK♪★JR鹿児島本線「大野城駅」より6分と徒歩圏内の好立地にあります。平日の他土日祝も夜12時まで診療するなど、通いやすさに配慮されている歯科医院です。
★賞与・昇給♪各種休暇◎厚生年金あり!★西鉄大牟田線「大橋駅」より徒歩3分の好立地にあり、白くスタイリッシュな作りが特徴の5階建てビルの歯科医院です。インプラントや審美治療はもちろん、痛くない診療、予防歯科にも注力されており、予防歯科専用ケアルームがあるほか、高度治療オペ室・キッズルーム・パウダールームまで完備されており、患者様の気持ちに寄り添った診療を行っています。
★残業なし!資格取得支援◎有給取得率80~100%♪★「診査」「治療」「予防・メインテナンス」を三本柱とし、患者様の健康をサポートする地域密着型の歯科医院です。歯ブラシソムリエがおり、数百本以上の歯ブラシから患者様お一人お一人に合った歯ブラシをお選びしています。
★駅チカ!残業なし♪スキルアップ◎★西鉄天神大牟田線「井尻駅」のすぐ目の前のビルに入っているなど非常にアクセスの良い立地にあります。オープンして2年の綺麗な歯科医院で、院内は木目調のシックな造りとなっています。お口の中の状況と治療法の選択肢についてしっかりと説明しながら、一般歯科はもちろんのこと、インプラント・審美歯科まで幅広い診療を行っています。
★車通勤可能!長期休暇あり◎教育体制充実♪★耳納連山が見える自然豊かな場所に位置する歯科医院です。一般歯科はもちろんのこと、小児・インプラント・審美・口臭外来など、幅広い診療科目を取り扱っており、丁寧な説明・できるだけ痛みを少なくする診療・滅菌消毒の徹底に力を入れられています。
★年間休日125日!社保完備◎残業ほぼなし♪★久留米駅より徒歩7分の場所にあるカフェのような雰囲気の歯科医院です。インプラント・オペ室は個室になっていて、治療に集中できる環境が整っています。
募集職種 | 歯科衛生士 |
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雇用形態 | 正社員、 パート |
給与 | [月給]170,000円~190,000円 [時給]1000円~1500円[基本給]160,000円~180,000円 [衛生士手当]10,000円 [能力手当]3,000円~ [皆勤手当]5,000円 [住宅手当] [交通費手当](上限10,000円) |
業務内容 | 歯科衛生士業務、医師の補助、歯垢・歯石の除去、ブラッシング指導、訪問歯科時の運転 |
サービス形態 | 一般歯科、 予防歯科、 矯正歯科、 小児歯科、 インプラント、 ホワイトニング・審美歯科、 口腔外科、 訪問歯科 |
都道府県 | 福岡県 |
勤務地 | 久留米市小頭町14-8 |
最寄駅 |
花畑駅 徒歩6分
西鉄久留米駅 徒歩9分
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ファーストナビを利用された衛生士さんの体験談

30代・女性・福岡県
- エージェントによる対応の満足度:
- (満足度:4)
- 希望雇用形態:
- パート
- 希望医院形態:
- 審美歯科医院

30代・女性・福岡県
- エージェントによる対応の満足度:
- (満足度:5)
- 希望雇用形態:
- 正社員
- 希望医院形態:
- 一般歯科医院
卒業してすぐに就職した職場は、待遇面や給与面が非常に良く、大きな歯科医院だったため大勢の歯科衛生士が働いていました。しかし、歯科衛生士がたくさんいるということは女性が多く、そういう場合は派閥が生まれます。日常的に生じている、派閥のちくちくとした小競り合いに私は嫌気が差してしまい、退職してしまいました。 次に働く場所は人間関係重視で探したいという気持ちをコンサルタントの方はしっかりと汲み取ってくださり、今はアットホームな職場で働くことができています!
福岡県の歯科医院・歯科衛生士の就業環境について
福岡市と北九州市という2つの政令指定都市を抱え、九州の経済の中心地となっている福岡県。3,000施設以上の歯科診療所が開業していますが、人口10万人当たりで換算すると59.5施設を数え、東京都、大阪府に次ぐ国内都道府県で3番目の歯科医過密地域になっています。福岡市は日本の都市の中で最も勢いがある街の1つに挙げられていますが、そうした勢いが歯科医の急増に関係しているのかもしれません。県内で働く歯科衛生士は、5,700人以上。東京都、大阪府、神奈川県に次ぐ第4位とそれなりの数がいるのですが、歯科診療所の増加でとても追いつかないのが実情。多くの歯科診療所が1、2人というぎりぎりの歯科衛生士数で経営しており、口腔ケアなど新しい分野の仕事に手を出しにくくなっています。抜本的な対策としては、報酬を上げ、未就業の資格所有者を職場復帰させるしかなさそうですが、そのためには勤務時間の短縮など家庭と仕事の両立を実現する対策を講じなければならないでしょう。
私は昔から内向的な性格で、就活しても上手くいかないことから、「歯科衛生士として雇ってもらえるところなんか無いのかもしれない」と考え、一人で落ち込んでいる時期がありました。けれど、コンサルタントの方は、私自身は全く気付かなかった良い所をたくさん教えてくれて、気持ちが前向きになったのを今でも覚えています。 今も働いている中で、落ち込むことはたくさんありますが、コンサルタントさんの言葉を思い出して元気に働いています。