求人詳細
募集職種 | 歯科衛生士 |
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雇用形態 | 正社員、 パート |
業務内容 | 歯科衛生士業務 ・導入・見送り ・診査(口腔内写真、スキャン撮影など) ・歯周病治療(歯周検査、TBI、スケーリング、SRP、SPT) ・診療補助 ・口腔機能発達不全症、口腔機能低下症の検査、訓練 ・ホワイトニング ・新入社員の教育、支援 ・歯科衛生士学校実習生の指導 ・矯正歯科、歯科口腔外科、訪問歯科のいずれかを担当 ・その他付帯業務(当番業務、担当係の業務) |
診療科目 | 一般歯科、 予防歯科、 矯正歯科、 小児歯科、 インプラント、 ホワイトニング・審美歯科、 口腔外科、 訪問歯科 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区篠崎町7-29-2 プラチナKODAヒルズ1F |
給与 | [月給]260,660円~ [時給]1500円~2000円 〈週休2.5日制〉 [月給](新卒・第2新卒)250,470円/(実務経験3~5年)260,660円~/(実務経験5~10年)270,320円~/(実務経験10年以上)280,510円~ [基本給](新卒・第2新卒)203,000円/(実務経験3~5年)213,000円~/(実務経験5~10年)222,000円~/(実務経験10年以上)231,500円~ [資格手当]30,000円 [固定残業手当(10H)](新卒・第2新卒)16,970円/(実務経験3~5年)17,660円~/(実務経験5~10年)18,320円~/(実務経験10年以上)19,010円~ [通勤手当]上限30,000円(入職3ヶ月までは1ヵ月定期代を毎月支給、入職4ヶ月以降は定期代6ヶ月分を半年に1回支給) 〈週休3日制〉 [給与]週休2.5日給与の約1割減 [通勤手当]出勤日数に応じて日額を支給 〈共通項目〉 [土日手当](土曜日)200円(H)/(日曜日)300円(H)、4ヶ月目から支給 [住宅手当]医院規定あり [保育補助手当] 試用期間6ヶ月、給与変動なし |
昇給・賞与 | 昇給:原則年1回(10月、勤続1年以上を対象) 賞与:年2回(7月・12月、正社員となってから6ヶ月以上経過した後支給) |
勤務時間 | 平日8:30~13:00/14:00~18:15 土日8:30~13:00/14:00~17:45 |
休日 | 週休2.5~3日/休診日:祝 夏期休暇(5日間)、年末年始(7日間)、GW(3日間) 有給休暇(初年度10日計画付与、労働基準法に準ずる) |
福利厚生 | 社会保険完備 非常勤は条件を満たせば保険加入 協会けんぽ 予防接種補助 自家診療補助 賠償責任保険加入 福利厚生施設(エクシブ・八ヶ岳別荘) スタッフルーム完備(冷蔵庫・電子レンジあり) プチ社食「おかん」導入 院内勉強会 外部セミナー参加補助 各職種ミーティング コンシェルジュサポートダイヤル(健康生活相談、育児相談、介護相談、メンタルヘルス相談、女性特有の相談などの相談窓口あり) 食事会(年数回) スタッフ向けイベント(年数回) 社員旅行(国内・海外) ※イベント費用は全て医院負担 |
車通勤 | 不可 |
最寄駅 |
篠崎駅 徒歩1分
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